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지식_정보 수집

수습기간 3개월 급여 기준과 지급 방식, 4대 보험까지

신규 근로자의 직무 역량을 파악하고, 조직 적응도를 평가하는 기간을 수십기간이라고 합니다. 목차 1️⃣수습기간 급여 기준2️⃣급여 지급 방식3️⃣4대 보험 적용 여부4️⃣해고와 권리 보호수습기간은 근로자가 새로운 직무에 적응하고, 고용주는 근로자의 역량과 적합성을 평가할 수 있는 중요한 단계입니다. 사실상 노동법에서 수습 기간에 대한 별도의 조항이 존재하진 않지만 근로 계약서 또는 취업 규칙에서 수십 기간을 명시해 운영하고 있죠. 1. 수습기간 급여 기준✅법적 기준과 최저임금 적용수습기간 동안의 급여는 최저임금법에 따라 규정됩니다.최저임금의 90% 적용 가능: 1년 이상의 근로계약을 체결한 근로자라면 수습기간 첫 3개월 동안 최저임금의 90%만 지급할 수 있습니다.예외 사항: 단순 노무직 근로자는 해당하..

2024. 12. 25. 14:08
지식_정보 수집

4대보험 가입내역확인서 인터넷 발급. 정부24에서도 가능

4대 사회 보험은 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험을 뜻합니다. 대출이 할 때 또는 신분과 고용용을 증명할 때 4대 사회보험 가입내역서를 요청받을 때가 있는데 이때는 2022년 11월 3일 부터 정부24에서 발급가능합니다. 기존에는 4대사회보험 정보연계센터에서 4개 공단의 정보를 취합해 발급 받았지만 좀더 친숙한 정부24로 통합되었다는 점에 의미가 있는 셈이죠. 국가는 국민을 지켜야 하고, 부양해야할 의무가 있습니다. 그리고 그 재원은 세금으로 마련하죠. 국민에게 미래에 발생할 수 있는 사회적 위험에 대비하기 위해서 보험 방식으로 사전에 대비하는 제도를 사회보험이라고 합니다. 과거 독일을 통일한 비스마르크는 세계 최초로 국가가 주도하는 사회 보험제도를 실시했고, 현재는 국민의 복지를 위한 사회보험..

2022. 11. 18. 05:43
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